Hedwig, işe alımcıların kişiselleştirilmiş ve etkili işe alım
e -postaları hazırlamalarına yardımcı olmak için tasarlanmış gelişmiş bir
araçtır. Artan yetenek kazanımı talebi ve çok sayıda adaya ulaşma ihtiyacı
ile Hedwig, e -posta yazma sürecini kolaylaştırmak ve otomatikleştirmek için
bir çözüm sunar.Decruitment e -postaları, potansiyel adayların çekilmesinde
ve olumlu bir ilk izlenim yaratmada önemli bir rol oynamaktadır. şirket.
Bununla birlikte, her aday için kişiselleştirilmiş ve ilgi çekici e-postalar
yazmak, işe alım görevlileri için zaman alıcı ve zorlayıcı olabilir.
Hedwig’in işe yaradığı yer burasıdır.Hedwig, aday profillerini, iş
gereksinimlerini ve şirket bilgilerini analiz etmek için yapay zeka ve doğal
dil işleme teknolojilerini kullanır. Bu analize dayanarak, araç alıcıya
alakalı ve çekici olan özel e -posta içeriği oluşturur. İşverenler daha sonra
içeriği göndermeden önce gereksinimlerine göre inceleyebilir ve
değiştirebilir. Bu araç, işe alım görevlilerine e -posta yazma görevini otomatikleştirerek
önemli zaman ve çaba tasarrufu sağlar. İşverenler, e -postaları sıfırdan
çıkarmak yerine, işe alım sürecinin röportaj yapmak ve adayları
değerlendirmek gibi diğer kritik yönlerine odaklanabilirler. Hedwig, işe alım
ekibi genelinde e -posta iletişiminde tutarlılık sağlar. Önceden tanımlanmış
şablonlar ve yönergelerle, işe alım görevlileri adaylara ulaşırken birleşik
ve profesyonel bir ton tutabilirler. Bu tutarlılık, güçlü bir işveren markası
oluşturmaya ve aday deneyimini geliştirmeye yardımcı olur.Hedwig ayrıca e
-posta planlama ve izleme gibi özellikler sunar. İşverenler, adayların en
uygun anlarda almasını sağlayarak belirli zamanlarda gönderilecek e
-postaları planlayabilir. Ayrıca, araç e-posta açık oranları ve tıklama
oranları hakkında bilgi verir ve işe alımcıların e-posta kampanyalarının
etkinliğini ölçmelerini sağlar. Sonuç olarak, Hedwig, işe alımcıların e-posta
yazımına yaklaşma biçiminde devrim yaratan güçlü bir araçtır. Süreci
otomatikleştirerek ve kişiselleştirilmiş ve ilgi çekici içerik sağlayarak,
işe alım çabalarının verimliliğini ve etkinliğini artırır. Hedwig ile işe
alım görevlileri zamandan tasarruf edebilir, tutarlılığı koruyabilir ve genel
aday deneyimini geliştirebilir.
Ücretlendirme: Sınırlı Ücretsiz
Erişim